Szkolenia okresowe BHP

Ergonomica organizuje szkolenia okresowe BHP dla firm z Łodzi i województwa łódzkiego. Przeprowadzamy szkolenia dla wszystkich grup pracowniczych – od stanowisk robotniczych po kadrę kierowniczą i pracodawców. Szkolenia stacjonarne i online, krótkie terminy, pełna dokumentacja.

Czym jest szkolenie okresowe BHP i kto ma obowiązek je odbyć?

Szkolenie okresowe BHP to obowiązkowe szkolenie, które pracownicy muszą odbywać w regularnych odstępach czasu przez cały okres zatrudnienia. Obowiązek ten wynika z art. 237³ Kodeksu pracy oraz Rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.

Celem szkolenia okresowego jest aktualizacja i ugruntowanie wiedzy z zakresu BHP, zapoznanie pracowników z nowymi przepisami prawnymi oraz rozwiązaniami techniczno-organizacyjnymi w obszarze bezpieczeństwa pracy. W odróżnieniu od szkolenia wstępnego, które odbywa się raz przed dopuszczeniem do pracy, szkolenie okresowe powtarza się przez całe życie zawodowe pracownika.

Obowiązek odbycia szkolenia okresowego dotyczy każdego pracodawcy i każdego pracownika – niezależnie od branży, wielkości firmy i rodzaju stanowiska.

Jak często należy przeprowadzać szkolenia okresowe BHP? Szczegółowa tabela

Częstotliwość szkoleń okresowych zależy od grupy stanowisk. Przepisy określają również termin pierwszego szkolenia okresowego po zatrudnieniu:

Uwaga: pracodawca może skrócić częstotliwość szkoleń jeśli uzna to za uzasadnione – np. przy zmianie technologii, nowych maszynach lub po wypadku przy pracy. Nie może natomiast wydłużyć ustawowych terminów.

Program szkolenia okresowego BHP – co musi obejmować?

Zakres tematyczny szkolenia okresowego jest uzależniony od grupy stanowisk. Rozporządzenie określa ramowy program dla każdej grupy. Ergonomica opracowuje szczegółowe programy szkoleń dostosowane do specyfiki branży i zakładu pracy.

Formy szkolenia okresowego BHP – stacjonarnie czy online?

Szkolenie okresowe BHP może być przeprowadzone w różnych formach. W odróżnieniu od szkolenia wstępnego, przepisy dopuszczają dla większości grup stanowisk formę e-learning.

Szkolenie stacjonarne

Tradycyjna forma szkolenia przeprowadzana przez trenera w sali szkoleniowej lub w siedzibie firmy. Zalecana dla grup pracowników, którzy mają wiele pytań praktycznych, oraz dla branż o wysokim ryzyku zawodowym. Ergonomica przeprowadza szkolenia stacjonarne w Łodzi i na terenie województwa łódzkiego.

Szkolenie online (e-learning)

Dopuszczalna forma dla stanowisk administracyjno-biurowych, inżynieryjno-technicznych, kierowniczych i pracowników służb BHP. Pracownik odbywa szkolenie przez internet we własnym tempie i zdaje test końcowy. Ergonomica udostępnia własną platformę e-learning.

Kto NIE może odbyć szkolenia okresowego online?

Przepisy wykluczają formę e-learning dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych oraz dla pracowników narażonych na czynniki szczególnie niebezpieczne. Dla tych grup szkolenie musi odbyć się stacjonarnie.

Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia okresowego BHP

Po odbyciu szkolenia okresowego BHP uczestnik otrzymuje zaświadczenie o ukończeniu szkolenia. Jest to podstawowy dokument potwierdzający spełnienie obowiązku szkoleniowego.

Co zawiera zaświadczenie?

• Imię i nazwisko uczestnika
• Nazwę i adres jednostki szkoleniowej (Ergonomica)
• Temat i zakres szkolenia
• Datę przeprowadzenia szkolenia
• Podpis osoby upoważnionej przez organizatora szkolenia

Jak długo ważne jest zaświadczenie o szkoleniu okresowym BHP?

Zaświadczenie o ukończeniu szkolenia okresowego jest ważne przez okres wynikający z przepisów dla danej grupy stanowisk – od 1 roku (prace szczególnie niebezpieczne) do 6 lat (stanowiska administracyjno-biurowe). Po upływie tego czasu pracownik musi odbyć kolejne szkolenie okresowe.

Jak długo przechowywać zaświadczenia?

Pracodawca ma obowiązek przechowywać zaświadczenia o ukończeniu szkoleń okresowych przez cały okres zatrudnienia pracownika oraz przez 10 lat po ustaniu stosunku pracy. Zaświadczenia stanowią dowód w przypadku kontroli PIP.

Szkolenia okresowe BHP w Łodzi – oferta Ergonomica

Ergonomica organizuje szkolenia okresowe BHP dla firm z Łodzi i województwa łódzkiego. Przeprowadzamy szkolenia dla wszystkich grup pracowniczych, zarówno stacjonarnie jak i przez platformę e-learning. Każde szkolenie poprzedzamy analizą potrzeb – program dostosowujemy do branży i specyfiki zakładu pracy.

Co obejmuje nasza usługa?

Szkolenia okresowe stacjonarne przeprowadzamy w siedzibie Twojej firmy lub w naszych salach szkoleniowych w Łodzi. Szkolenia online realizujemy przez własną platformę e-learning dostępną 24/7. Dla każdej firmy opracowujemy indywidualny program szkolenia dostosowany do branży i stanowisk. W ramach stałej obsługi BHP pilnujemy terminów ważności szkoleń i informujemy z wyprzedzeniem o zbliżających się terminach. Po każdym szkoleniu wystawiamy zaświadczenia honorowane przez PIP oraz prowadzimy pełną dokumentację.

Jak wygląda współpraca?

Zaczynamy od ustalenia ile osób wymaga szkolenia, na jakich stanowiskach i w jakim terminie. Następnie rekomendujemy formę – stacjonarną lub e-learning – w zależności od grupy stanowisk i preferencji. Przygotowujemy program szkolenia dostosowany do specyfiki Twojej firmy, realizujemy szkolenie i wystawiamy zaświadczenia dla każdego uczestnika.

Dlaczego Ergonomica?

Trenerzy-praktycy – szkolenia prowadzą czynni inspektorzy BHP, nie teoretycy.

Własna platforma e-learning – pracownicy mogą odbyć szkolenie online w dowolnym miejscu i czasie.

Dojazd do firmy – przyjeżdżamy na teren Łodzi i województwa łódzkiego.

Pilnowanie terminów – w ramach stałej obsługi BHP monitorujemy ważność szkoleń całego zespołu.

Najniższe ceny w regionie – pakiety szkoleń dopasowane do budżetu, wycena bezpłatna.

Często zadawane pytania o szkolenie okresowe BHP w Łodzi

Zamów szkolenie okresowe BHP w Łodzi

Skontaktuj się z nami – ustalimy termin i przeprowadzimy szkolenie w Twojej firmie.

604 642 405

662 029 425

ergonomica@ergonomica.pl

Nasza oferta szkoleń otwartych